Иностранных рабочих станет меньше

В Челябинской области продолжается реализация политики «кадрового протекционизма». Принципы этой политики заложены в Стратегии региона до 2020 года губернатора Бориса Дубровского. Глава региона  поручил утвердить квоту на привлечение иностранной рабочей силы в 2015 году. Количество привлечённых рабочих в 2015 году уменьшится в 10 раз и составит 876 человек. 
 
Ранее сообщалось о совещании, на котором губернатор оценил социально-экономическую ситуацию в регионе и пришёл к выводу, что одной из проблем населения области является трудоустройство. «В области более 20 тысяч  официальных безработных, но при этом в 2013 году мы привезли 12 тысяч иностранцев. На этот год установлена квота – 10 тысяч. Я считаю, что нам и эти 10 тысяч не нужны. Вовлекайте человеческий потенциал Челябинской области! Я считаю, что область сбалансирована по кадрам, и не понимаю этой практики, когда мы имеем безработных, платим им пособие, но при этом везем работников из-за рубежа. Такая практика порочна. Элементарный протекционизм должен лежать в основе нашей работы»,– обратился к участникам совещания губернатор. 
 
Борис Дубровский поручил внести в Стратегию развития Челябинской области до 2020 года поправки в виде комплекса мер по сокращению квоты на иностранную рабочую силу. 
На 2015 год более трёхсот работодателей заявили о потребности в иностранных рабочих в количестве, превышающем 53 тысячи человек. Но решением межведомственной комиссии по вопросам привлечения и использования иностранных работников в Челябинской области согласована квота на 2015 год всего от 36 организаций на 876 человек. На 2014 год квота составляет 10353 человек, что более чем десятикратно превышает квоту на 2015 год. На сегодня количество зарегистрированных безработных в области 23419 человек.

Поделиться публикацией